Российская модель управления

999
0
ПОДЕЛИТЬСЯ

Возможно вы согласитесь с тем, что организации имеют культурологические, мировоззренческие, поведенческие особенности. Углубленно изучая организационные преобразования, я пришел к выводу о необходимости учитывать индивидуальные характеристики социальных систем для эффективного управления изменениями. Поэтому с большим интересом поддержал идею Владимира Лобукова об изучении моделей управления. Наши усилия вылились в ….

Научно-практическая конференция

Сохранить

ПОДЕЛИТЬСЯ
Личный опыт управления изменениями с 2001 г., консультирования с 2011 г., преподавания с 1993 г. Дипломированный консультант, EMBA, высшее образование экономическое, педагогическое, радиотехническое.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here