Определение уровня зрелости управления изменениями
Отдавая себе отчет в том, на каком уровне развития находимся, у нас появляется, с одной стороны, возможность взваливать посильную ношу, с другой, открыть горизонты для выхода в новое качество…
Отдавая себе отчет в том, на каком уровне развития находимся, у нас появляется, с одной стороны, возможность взваливать посильную ношу, с другой, открыть горизонты для выхода в новое качество…
Конкретные советы по управлению изменениям придают уверенности агентам перемен, но, если они не привязаны к реальной ситуации, подталкивают к ошибочным действиям. Посмотрим на примере, как можно анализировать решения относительно организационных трансформаций.
Бизнес-школа, корпоративный университет, тренинги, бизнес-семинары — что позволит развить управленческие компетенции?
В нашем обществе распространено сетование на низкое качество управления. Бизнес-организации не являются исключением. Мне часто приходится слышать, как высшие руководители жалуются на*: избегание ответственности; преобладание …
Обучение менеджеров или развитие управленческой компетенции организации? Читать полностью »
Как противостоять внешним динамичным обстоятельствам Мир начала XXI века — это быстроменяющаяся вокруг нас внешняя среда, вихрь событий, способный вскружить голову любому костному человеку и …
Управление идеями и закономерности формирования знаний в организации Читать полностью »