Приведенная цитата нобелевского лауреата по физике Д.Габора, является отличным эпилогом к технологии управления изменениями Áкторство.
В качестве постулатов выдвигаются следующие тезисы:
- Будущее непрогнозируемо, но создаваемо.
- Прошлое непознаваемо так же как будущее, поэтому его нужно не искать, а создавать;
- Настоящее приоткрывается в процессе деятельности.
На их основе предлагаются следующие действия:
- Поскольку мир приоткрывается в процессе деятельности, прислушиватесь к подсказкам относительно желаемых будущего и прошлого.
- «Нарисуйте» желаемое будущее.
- Осознайте то прошлое (желаемое), которое послужило приходу будущего.
- Оглянитесь «назад» и найдите то, что относится к желаемому прошлому.
- Между найденным и желаемым прошлым существует разрыв. Делайте в настоящем все необходимое, чтобы устранить разрыв.
Вывод: традиционный подход, основанный на познаваемости мира, начинается с осознания «как есть» и т.о. удерживает нас в рамках привычных фреймов, предлагая выбрать один из найденных эволюционных путей. Описанный подход исходит из того, что мир непознаваем, комплексный, характеризуется высокой неопределенностью и предлагается делать акцент на создании, а не поиске.