Новые записи на сайте Почему «Как делают другие» важнее, чем «Как должно быть» (Биккьери, Сяо)Как национальная культура влияет на стратегии организационных изменений (Н.Яничиевич)Вмешательства в изменения (Р.Каниц, К.Конзалес)Доставка изменений vs. Путь заинтересованного лица: системный взгляд на трансформацииТри кита управления изменениями: сравниваем ACMP, CMBoK и HCMBOKHCMBOK: Свод знаний по управлению the Human изменениямиСмотреть больше
