Организационное развитие

800
0
ПОДЕЛИТЬСЯ

За что вы восхищаетесь организациями больше всего: их структуры, аутсорсинг, способы сокращения людей и т.д.? Или вы высоко цените организации за их преданность своим целям, культуре, энтузиазм персонала и, в конечном итоге, смысл существования?
CoachingOurselves укрепляет лидерство и управление командами, создавая общий менталитет, позволяющий им вести изменения в культуре и других характеристиках организации.
CoachingOurselves играет ключевую роль в преодолении сопротивления, создании сетей сотрудничества, расширении и облегчении вовлечения сотрудников и культивирования культуры изменения и инновации.

Получить подробную консультацию о методе можно по тел. 8(495)77-88-175  Мы являемся официальными представителями компании Г.Минцберга по развитию организацией методом CoachingOurselves (Развиваем себя)

ИспользованоImage courtesy of David Castillo at FreeDigitalPhotos.net
ПОДЕЛИТЬСЯ
Личный опыт управления изменениями с 2001 г., консультирования с 2011 г., преподавания с 1993 г. Дипломированный консультант, EMBA, высшее образование экономическое, педагогическое, радиотехническое.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here