Блог по управлению изменениями

Роберт Кийосаки о команде и кризисе

Ниже приведены отрывки из интервью Патрика Бэд-Девида с Роберт Кийосаки. Когда наступит кризис мне в карман будет течь еще...

Слишком простые закономерности управления изменениями

Многие закономерности управления изменениями настолько просты и банальны, что их трудно заметить, а самое главное им нелегко научиться взрослому человеку (или во всяком случае...

Цель всегда субъективна

Обратил внимание на притчу Бориса Крумера о том, как трудности соответствуют выбранным нами целям. Закономерность как с риском и доходностью - размер цели соответствует величине трудностей....

После спасения айсберга Дж. Коттер помогает измениться сурикатам

Руководитель библиотеки Московской школы управления «Сколково» Хелен Эдвардс обращает внимание читателей на то, что вышла новая книга одного из известнейших специалистов в области управлении...

Управление организацией динамично усложняется

Динамично меняющийся бизнес предъявляет новые и новые требования к современным инструментам управления. Предыдущий опыт управления организацией накапливается снежным комом, переосмысливается, усложняя управление и знания...

найди 5 отличий между руководителем группы управления изменениями и проектным офисом

Один из ритейлеров разместил вакансию "Консультант группы управления изменениями". Я не понял, как из обязанностей вытекает должность "консультант", скорее это замдиректора по оргразвитию или...

Получить подробную консультацию по вопросам  обучения и применения методов управления изменениями можно по

тел. 8(495)77-88-175

– семинары – тренинги – курсы – консалтинг –
по управлению изменениями и организационному развитию

Семинары по управлени изменениями

Образовательные мероприятия по управлению изменениями

В зависимости от потребности и возможностей организации выделил по длительности три типа обучающих мероприятий. И так... Особенности семинаров по управлению изменениями Моя специализация - управления изменениями....

Решения по управлению изменениями

Коучинг